
VAE
La Validation des Acquis de l’Expérience
Vous souhaitez obtenir un diplôme sans reprendre vos études ? Valorisez votre expérience et faites certifier vos compétences grâce à la VAE.
L’ESCCOT vous accompagnera tout au long de votre parcours VAE.
Les points FORTS
Accompagnement personnalisé, individualisé, flexible et sur-mesure en présentiel ou à distance.
Durée : 24 heures
Modalités : en présentiel ou à distance
Sur toute la France à distance

Présentation de la VAE
C'est quoi la VAE ?
La VAE (Validation des Acquis de l’Expérience) est un droit individuel inscrit à la fois dans le Code du travail et dans le Code de l’éducation : “toute personne engagée dans la vie active est en droit de faire valider les acquis de son expérience, notamment professionnelle, en vue de l’acquisition d’un diplôme, d’un titre à finalité professionnelle ou d’un certificat de qualification.” (article L6111-1 du Code du travail). La démarche est personnelle.
Que ce soit pour faire évoluer sa carrière, prétendre à un meilleur salaire, changer de travail ou encore créer son entreprise, la VAE peut vous permettre d'y parvenir. Troisième voie d’accès à un diplôme, ce dispositif permet de faire reconnaître ses compétences acquises dans le cadre professionnel, personnel ou bénévole et d'obtenir tout ou partie d'une certification professionnelle.
La certification obtenue par la VAE a la même valeur que celle obtenue par la voie de la formation.
En savoir + Portail France VAE
Quel est l'intérêt de la VAE ?

Pour un PARTICULIER
Obtenir une certification
Faire reconnaître ses compétences
Mettre en cohérence sa certification avec son niveau de responsabilité
Valider son expérience pour soi
Obtenir un niveau de qualification permettant d’accéder à une formation d’un niveau supérieur ou de s’inscrire à un concours
Changer d’emploi
Evoluer professionnellement (obtenir une augmentation ou une promotion professionnelle)
Développer sa confiance en soi
Pour un EMPLOYEUR
Favoriser le développement personnel et professionnel des salariés de l’entreprise
Installer un outil stratégique de gestion et de promotion des ressources humaines au sein de l’entreprise
Anticiper l’évolution des métiers et qualifications
Assurer la gestion des emplois et des parcours professionnels
L’employeur définit (en accord avec les partenaires sociaux) les modalités d’information des salariés sur les actions de validation de l’expérience en vue de l’obtention d’une qualification et sur les conditions propres à favoriser l’accès aux salariés, dans un cadre collectif ou individuel, à la validation des acquis de l’expérience.

Quelle certification peut-on obtenir avec la VAE à l'ESCCOT ?
Le diplôme visé doit être inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) sur France compétences
L'ESCCOT vous accompagne sur tous les diplômes préparés à l'Esccot mais aussi sur tous les autres diplômes, avec la possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences, du niveau 5 (Bac +2) au niveau 7 (Bac +5) dans les domaines du commerce, marketing, communication, banque assurance, ressources humaines et management.

Qui peut bénéficier de la VAE ?
Un candidat qui souhaite entreprendre une démarche de VAE, doit nécessairement avoir réalisé une ou plusieurs expériences en lien avec le diplôme visé.
Il peut s'agir par exemple des expériences suivantes :
Activité professionnelle salariée ou non
Bénévolat ou volontariat
Inscription sur la liste des sportifs de haut niveau
Responsabilités syndicales
Mandat électoral local ou fonction élective locale
Participation à des activités d'économie solidaire, si le candidat est accueilli et accompagné par un organisme assurant l'accueil et l'hébergement de personnes en difficulté
Période de formation ou de stage, y compris une Préparation Opérationnelle à l’Emploi (POE) ou une Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP)
L'accompagnement VAE à l'ESCCOT :
OBJECTIFS
Vous accompagner tout au long de votre VAE, lors d'entretiens individualisés et personnalisés, pour :
Analyser vos compétences acquises au travers de votre expérience professionnelle et/ou personnelle
Formaliser par écrit vos compétences et apporter les preuves de leur maîtrise par des éléments factuels
Défendre à l’oral, devant un jury, vos compétences acquises et vous affirmer dans votre pratique professionnelle
Développer votre aisance à communiquer à l’écrit et à l’oral
L’objectif final est de vous permettre d’obtenir totalement (ou partiellement selon votre projet) le diplôme visé et ainsi contribuer à la concrétisation de votre projet professionnel.
PROGRAMME de l'accompagnement VAE
La procédure complète varie entre 6 à 12 mois, en fonction du temps que vous pouvez consacrer à votre VAE.
La démarche VAE est compatible avec une activité professionnelle, mais elle nécessite d’y consacrer, en moyenne, 4 à 6 heures par semaine de travail personnel pour pouvoir rédiger son livret 2.
L'ACCOMPAGNEMENT est décomposé en
3 PHASES,
depuis le diagnostic des compétences en début de parcours jusqu’au bilan après le passage devant le jury :
-
Dois-je trouver une entreprise avant de contacter l’ESCCOT ?Non, pas nécessairement. Vous devez cependant rester « moteur » dans la procédure de recherche de l’entreprise. Une fois votre candidature validée, l’équipe des Relations Entreprises du Groupe ESCCOT vous accompagne dans votre démarche en vous proposant des séances de coaching (CV, lettre de motivation, recherche d’entreprise, préparation à l’entretien professionnel). Nous pouvons aussi vous proposer des postes à pourvoir au sein de nos entreprises partenaires. C’est donc une recherche conjointe qui se met en place une fois votre candidature retenue au sein de l’ESCCOT.
-
Comment se déroulent les journées d'information et de recrutement ?Lors de la journée d’information et de recrutement, vous passez des tests psychotechniques durant 1h, suivis d’une réunion collective durant laquelle nous vous exposerons le programme de la formation choisie, les modalités d’organisation, et les démarches à réaliser concernant la recherche d’un contrat d’alternance ou le stage, avec les modalités d’accompagnement de l’ESCCOT, et notre carnet d’adresses.
-
Comment dois-je faire pour m’inscrire à l’ESCCOT ?Vous devez compléter un dossier de candidature et nous le retourner, accompagné de TOUTES les pièces demandées. Vous pouvez faire votre demande de dossier directement sur le site de l’ESCCOT via CANDIDATURE. Si vous voulez en savoir plus sur le processus de recrutement , nous vous invitons à consulter la page www.groupe-esccot.fr/candidater-a-lesccot
-
Je suis de nationalité étrangère, suis-je éligible à l’alternance ?Les ressortissants hors Union Européenne ne peuvent pas conclure de contrat d’apprentissage s’ils n’ont pas vécu 12 mois consécutifs en France. Les ressortissants de l’Union Européenne n’ont aucune démarche particulière à opérer à l’exception des Roumains et des Bulgares qui doivent, pour leur part, demander une autorisation de travail auprès de la DIRECCTE.
-
Où est ce que je peux vérifier si une certification professionnelle est reconnue par l'Etat ?Toutes les certifications professionnelles reconnues par l'État sont inscrits sur le site www.francecompetences.fr
-
Quelle est la différence entre un diplôme d’Etat et un titre certifié RNCP ?Un diplôme d’Etat appartient seulement à l’Etat et les universités ou l’éducation nationale sont les seuls à les délivrer. La reconnaissance d’un diplôme par l’Etat se traduit par un contrôle du ministère de l’éducation nationale sur le programme et la pédagogie. Les diplômes reconnus bénéficient d’équivalences européennes. Un titre certifié est inscrit au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles). La certification d’un Titre par l’Etat confère la valeur professionnelle du titre et son niveau de qualification.
-
Ma formation en alternance sera-t-elle reconnue ?Quelle que soit la formation choisie, opter pour une filière en alternance permet d’obtenir le même diplôme que les étudiants inscrits en formation initiale à plein temps. Que vous prépariez un diplôme d’Etat en formation initiale à plein temps, en contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation, vous êtes assuré(e) de suivre le même programme.
-
Puis-je rompre un contrat en alternance ?Pour un contrat d’apprentissage, les 45 premier jours constituent une période d’essai pendant laquelle ce dernier peut être rompu par l’une ou l’autre des parties sans besoin de motiver cette rupture. Passée cette période, il peut être rompu par accord des parties, faute grave, manquements répétés à vos obligations vis-à-vis du contrat ou manquements de l’employeur ou inaptitude physique. Même chose pour le contrat de professionnalisation : pendant la période d’essai (30 jours pour un contrat pro), les parties peuvent mettre fin au contrat sans préavis ni formalités particulières. Passée cette période, le contrat ne peut être rompu que pour faute grave du salarié, cas de force majeure ou accord du salarié (commun accord). L'entreprise, l'apprenant et le centre de formation doivent signer un document de rupture qui sera transmis à l’OPCO.
-
Qu’est-ce qu’un OPCO ?OPCO signifie Opérateur de compétences. Il s’agit d’un organisme agréé par l’État qui a pour mission de financer l’apprentissage d’accompagner les branches à construire des certifications professionnelles et d’accompagner les entreprises (moins de 50 salariés) à définir leur besoins de formation.
-
Qui choisit le type de contrat à mettre en place ?Le type de contrat sera déterminé en fonction de votre âge, de votre parcours personnel et de votre projet professionnel mais aussi en fonction des préférences de l’entreprise dans laquelle vous allez effectuer votre alternance. Ce n’est donc pas vous qui allez pouvoir choisir votre type de contrat.
-
Une fois mon contrat établi, que devient-il ?Une fois le contrat d’apprentissage établi et signé par les parties au contrat, celui-ci est envoyé à l’organisme consulaire (CCI, Chambre des Métiers et de l’Artisanat, Chambre d’Agriculture) en charge de vérifier la conformité du contrat aux dispositions légales en vigueur et de son enregistrement. La DREETS va aussi contrôler la validité de l’enregistrement. Le contrat de professionnalisation, quant à lui est envoyé à l’OPCO de l’entreprise qui finance la formation. L’OPCO va examiner la conformité du contrat et décider de la prise en charge financière de la formation. L’OPCO dépose ensuite le contrat à la DREETS qui enregistre le contrat s’il est conforme aux dispositions législatives, réglementaires et conventionnelles qui le régissent.
-
Puis-je bénéficier d’une carte étudiant ?Le service pédagogique de l’ESCCOT délivre une carte étudiant ou apprentissage à tous ses apprenants en alternance. Vous pouvez, grâce à elle, bénéficier de certaines réductions tarifaires (cinéma, restaurant universitaire, etc…).
-
En alternance, ai-je le droit aux vacances scolaires ?En alternance, vous êtes considéré(e) comme salarié(e) de votre entreprise. Vous n’avez donc plus de vacances scolaires.
-
Quelle sera ma rémunération en alternance ?Votre rémunération sera calculée en fonction de l’âge, de l’année de formation et en fonction de la convention collective appliqué par l’entreprise. Pour plus de renseignement nous vous invitons à nous contacter directement.
-
Le temps passé en formation est-il considéré comme temps de travail ?Oui, le temps passé au centre de formation est considéré comme temps de travail. Aussi, manquer un jour de cours revient à manquer un jour de travail ! La conséquence peut être une perte de salaire liée à cette absence.
-
En alternance, quel sera mon statut ?Dans le cadre des contrats d’apprentissage et de professionnalisation, dès le 1er jour de votre contrat, vous serez salarié(e) de l’entreprise. Ainsi, toutes les dispositions du Code du Travail relatives aux salariés vous sont applicables. Plus besoin de mutuelle étudiante. Votre protection sociale est assurée et vous l’êtes également pour les risques maladie professionnelle et accident du travail. Dans le cadre d’une convention de stage, vous êtes étudiant, vous pouvez donc souscrire à une mutuelle étudiante
-
En alternance, qui finance ma formation ?Si vous êtes en contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation, la formation en alternance est gratuite pour la personne qui la suit. Les frais de scolarité sont intégralement pris en charge par l’employeur et l’Etat. Si vous êtes stagiaire, les frais de formation sont à votre charge. Une partie de ces frais peuvent être financés par l’entreprise, ou grâce à des aides financières (Région, Agephip, ...).
-
Qu’est-ce qu’un C.F.A ?C.F.A signifie Centre de Formation d’Apprentis. Les CFA sont des établissements d’enseignement dispensant une formation générale, technologique et pratique qui complète la formation reçue en entreprise. En 1996, le Groupe ESCCOT a été conventionné par la Région Bretagne pour développer en apprentissage des formations dans les domaines du Commerce, de la Distribution, de la Banque et de l’Assurance. Nous sommes donc habilités à proposer les 2 types de contrats (apprentissage et professionnalisation).
-
Quels sont les types de contrats en alternance ? Quelles sont les différences entre les différents contrats ?Deux contrats d’alternance coexistent : le contrat d’apprentissage le contrat de professionnalisation Pour en savoir +
-
Quelles entreprises peuvent recruter un jeune en alternance ?Toute entreprise du secteur artisanal, commercial, industriel, libéral et associatif et les établissements publics industriels et commerciaux.
-
L’alternance, c’est quoi ?L’alternance repose sur le principe d’une formation qui alterne enseignement pratique en entreprise et enseignement théorique en centre de formation. C’est une formation, rémunérée, permettant d’acquérir une expérience professionnelle tout en préparant un diplôme.
Entretiens individuels en face à face ou en visio
Entretiens personnalisés
Recherche de témoignages et de preuves
Analyse du référentiel de compétences du diplôme visé
Aide technique pour la rédaction du dossier et l’oral grâce à des modules en e-learning (Traitement de texte, mise en forme sur Word, support de présentation orale Canva ou Powerpoint),
Prise de parole en public et entraînement pour l’oral
MÉTHODES
PÉDAGOGIQUES
La formation est accessible à tout public.
Locaux accessibles et places de parking dédiées
Accompagnement personnalisé (aménagement du poste de travail, entretiens en visio, partenariat avec l’Agefiph,...)
Des mesures particulières concernant l'aménagement du passage devant le jury peuvent être accordées par l’organisme certificateur aux candidats présentant un handicap.
Personnes en situation de HANDICAP
Entretien d’information et de conseils : Offert
Dossier de faisabilité (Livret 1) : de 150€ à 250 € selon le certificateur
Accompagnement sur le livret 2 (24h suivi individuel) : 1800€
Complément formatif : 25€ / heure (max 70h)
Jury VAE (1h) : de 650€ à 900€ selon le certificateur
Entretien Post-Jury : Offert
TARIFS
De nombreuses options s’offrent à vous pour financer votre VAE. Parmi elles, les aides financières publiques sont particulièrement plébiscitées par les candidats :
Le compte personnel de formation (CPF)
Aide à la VAE de France Travail
Par le biais de l'employeur ou l’OPCO de l’entreprise
FINANCEMENT
France VAE
ESCCOT Groupe est inscrit sur la plateforme France VAE en tant qu'architecte accompagnateur de parcours. Nos certifications RNCP sont visibles sur France VAE.
Toute personne qui souhaite réaliser un accompagnement à la VAE devra soit :
-
S’inscrire sur la plateforme France VAE ,si le diplôme visé est dans la liste des certifications disponibles via France VAE,
-
Contacter directement la référente VAE de l'ESCCOT : Anne-Sophie MARZIN 02 99 83 62 63 - as.marzin@groupe-esccot.fr
La plateforme France VAE est le portail unique pour les candidat(e)s, les certificateurs et les AAP (Architecte accompagnateur de Parcours) permettant de centraliser le suivi des candidat(e)s depuis leur inscription jusqu’à leur passage devant le jury, et facilite la gestion des démarches liées à la VAE :
Réception automatisée des candidatures
Gestion centralisée de la recevabilité
Suivi de la progression du parcours
Du fait de son Déploiement PROGRESSIF, tous les diplômes ne sont pas encore couverts par France VAE.
De nouveaux diplômes seront ajoutés en 2025.
Vous ne trouvez pas votre diplôme sur France VAE ?
Si vous ne trouvez pas votre diplôme dans la liste, pas de panique, notre référente VAE répondra à toutes vos questions !